Công Ty Luật TNHH MTV Lexsol

LEXSOL XIN CHÀO

Lexsol – đội ngũ luật sư trẻ, năng động với 10 năm kinh nghiệm, cam kết là đối tác pháp lý tin cậy đồng hành cùng sự phát triển bền vững của doanh nghiệp

TƯ VẤN LUẬT TRONG & NGOÀI NƯỚC

Legal consultation

Tại Lexsol, chúng tôi mang đến giải pháp pháp lý toàn diện, thiết thực và tối ưu chi phí, giúp doanh nghiệp an tâm vận hành và phát triển bền vững. Với hơn 10 năm kinh nghiệm và sự am hiểu sâu sắc thị trường Việt Nam, đội ngũ luật sư của chúng tôi hỗ trợ khách hàng xử lý hiệu quả các vấn đề pháp lý phức tạp — từ đầu tư, quản trị doanh nghiệp, lao động, sở hữu trí tuệ, M&A đến giải quyết tranh chấp.

Xem thêm

DỊCH VỤ CHÍNH

Chúng tôi cung cấp các dịch vụ pháp lý toàn diện phù hợp với nhu cầu của cả doanh nghiệp và cá nhân.

ĐỘI NGŨ CỦA CHÚNG TÔI

Công ty chúng tôi có đội ngũ chuyên gia giàu kinh nghiệm, luôn duy trì tiêu chuẩn cao nhất về dịch vụ pháp lý và chăm sóc khách hàng.

KIẾN THỨC PHÁP LUẬT

Khám phá các bài đăng gần đây của chúng tôi để tìm hiểu thêm về xu hướng pháp lý, nghiên cứu điển hình và lời khuyên thực tế cho các vấn đề pháp lý của bạn.

14 Oct
12 LỖI VI PHẠM LAO ĐỘNG PHỔ BIẾN DOANH NGHIỆP DỄ MẮC PHẢI
12 LỖI VI PHẠM LAO ĐỘNG PHỔ BIẾN DOANH NGHIỆP DỄ MẮC PHẢI

Nghị định 283/2026/NĐ-CP chính thức có hiệu lực đã siết chặt đáng kể các chế tài xử phạt hành chính trong lĩnh vực lao động. Thực tế, vì muốn linh hoạt hoặc tối ưu chi phí, nhiều doanh nghiệp vừa và nhỏ (SME), startup thường áp dụng các “thỏa thuận ngầm” với người lao động. Từ việc thỏa thuận miệng thay vì ký hợp đồng, trừ lương khi đi muộn, đến việc bỏ qua đóng bảo hiểm xã hội... đều tiềm ẩn rủi ro bị xử phạt hành chính đối với doanh nghiệp. Cùng Lexsol giải đáp chi tiết 12 tình huống vi phạm lao động phổ biến nhất kèm cơ sở pháp lý, giúp doanh nghiệp quản trị nhân sự an toàn, đúng luật.

13 Oct
NGHỊ ĐỊNH 296/2026/NĐ-CP VÀ 288/2026/NĐ-CP: QUY ĐỊNH MỚI, CHẾ TÀI MẠNH HƠN VỀ KÊ KHAI CHỦ SỞ HỮU HƯỞNG LỢI
NGHỊ ĐỊNH 296/2026/NĐ-CP VÀ 288/2026/NĐ-CP: QUY ĐỊNH MỚI, CHẾ TÀI MẠNH HƠN VỀ KÊ KHAI CHỦ SỞ HỮU HƯỞNG LỢI

Có hiệu lực từ ngày 23/7/2026, Nghị định 296/2026/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung Nghị định 168/2025/NĐ-CP về đăng ký doanh nghiệp, trong đó điều chỉnh lại tiêu chí xác định chủ sở hữu hưởng lợi theo hướng gắn với tỷ lệ sở hữu từ 25% vốn điều lệ, quyền kiểm soát và quyền quản lý doanh nghiệp. Đáng chú ý, chỉ hai ngày trước đó, Nghị định 288/2026/NĐ-CP đã bổ sung chế tài xử phạt hành vi không kê khai chủ sở hữu hưởng lợi với mức phạt lên tới 100 triệu đồng đối với tổ chức. Bài viết tổng hợp những điểm doanh nghiệp cần lưu ý và hành động ngay để tránh rủi ro bị xử phạt.

13 Oct
LUẬT SỐ 118/2025/QH15 VÀ QUY ĐỊNH MỚI VỀ VISA, XUẤT NHẬP CẢNH: DOANH NGHIỆP FDI CẦN CHUẨN BỊ GÌ CHO LAO ĐỘNG NƯỚC NGOÀI?
LUẬT SỐ 118/2025/QH15 VÀ QUY ĐỊNH MỚI VỀ VISA, XUẤT NHẬP CẢNH: DOANH NGHIỆP FDI CẦN CHUẨN BỊ GÌ CHO LAO ĐỘNG NƯỚC NGOÀI?
Từ ngày 01/7/2026, Luật số 118/2025/QH15 sửa đổi 10 luật về an ninh, trật tự chính thức có hiệu lực, trong đó bổ sung hai loại thị thực hoàn toàn mới là UĐ1 dành cho nhân lực công nghệ số trình độ cao và UĐ2 dành cho thân nhân đi kèm, đồng thời kéo dài thời hạn thẻ tạm trú lên tới 10 năm. Song song đó, Thông tư 70/2026/TT-BCA sửa đổi hàng loạt mẫu đơn và cho phép nộp hồ sơ qua phương thức điện tử, còn Cục Quản lý xuất nhập cảnh cũng thông báo từ 01/10/2026 sẽ dừng hẳn việc tiếp nhận văn bản giấy về tạm hoãn xuất cảnh, chưa cho nhập cảnh. Bài viết tổng hợp những thay đổi quan trọng nhất mà doanh nghiệp FDI và lao động nước ngoài tại Việt Nam cần nắm rõ.
13 Oct
NGHỊ ĐỊNH 283/2026/NĐ-CP: MỨC PHẠT MỚI TRONG LĨNH VỰC LAO ĐỘNG, BẢO HIỂM XÃ HỘI DOANH NGHIỆP CẦN BIẾT
NGHỊ ĐỊNH 283/2026/NĐ-CP: MỨC PHẠT MỚI TRONG LĨNH VỰC LAO ĐỘNG, BẢO HIỂM XÃ HỘI DOANH NGHIỆP CẦN BIẾT
Nghị định 283/2026/NĐ-CP chính thức có hiệu lực từ ngày 10/9/2026, thay thế Nghị định 12/2022/NĐ-CP, quy định lại toàn bộ mức xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội và người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Nghị định bổ sung nhiều hành vi vi phạm mới, đồng thời giữ nguyên tắc phạt tổ chức gấp đôi cá nhân. Đáng chú ý nhất với doanh nghiệp FDI là mức phạt tới 75 triệu đồng khi sử dụng lao động nước ngoài không có giấy phép lao động. Bài viết tổng hợp những mức phạt doanh nghiệp cần rà soát ngay.
02 Oct
DỰ THẢO SỬA ĐỔI LUẬT ĐẦU TƯ 2026: CƠ CHẾ MỞ CỬA THỊ TRƯỜNG THEO NGÀNH CHO NHÀ ĐẦU TƯ NƯỚC NGOÀI
DỰ THẢO SỬA ĐỔI LUẬT ĐẦU TƯ 2026: CƠ CHẾ MỞ CỬA THỊ TRƯỜNG THEO NGÀNH CHO NHÀ ĐẦU TƯ NƯỚC NGOÀI
Bộ Tài chính vừa công bố dự thảo lần 2 Luật sửa đổi, bổ sung Luật Đầu tư số 143/2025/QH15, dự kiến trình Quốc hội vào kỳ họp tháng 10/2026 và có hiệu lực từ 01/01/2027. Điểm đáng chú ý nhất là cơ chế cho phép Chính phủ chủ động nới điều kiện tiếp cận thị trường theo từng ngành, từng thời kỳ cho nhà đầu tư nước ngoài, đi kèm việc chuyển trọng tâm ưu đãi từ đầu vào sang hỗ trợ sau đầu tư gắn với chuyển giao công nghệ. Bài viết phân tích những nội dung sửa đổi đáng chú ý nhất và khuyến nghị cho doanh nghiệp FDI.
17 Sep
QUY ĐỊNH PHÁP LUẬT NĂM 2026 KHI HOẠT ĐỘNG SÀN THƯƠNG MẠI ĐIỆN TỬ
QUY ĐỊNH PHÁP LUẬT NĂM 2026 KHI HOẠT ĐỘNG SÀN THƯƠNG MẠI ĐIỆN TỬ
Hiện nay, hoạt động thương mại điện tử phát triển mạnh do xu hướng mua sắm trực tuyến gia tăng, người tiêu dùng ưu tiên giao dịch nhanh, đa dạng lựa chọn và tối ưu chi phí. Thực tiễn này kéo theo yêu cầu quản lý sàn thương mại điện tử chặt chẽ theo pháp luật hiện hành tại Việt Nam nhằm kiểm soát giao dịch, nghĩa vụ thuế và bảo vệ người tiêu dùng. Nội dung dưới đây phân tích quy định pháp luật mới nhất của sàn thương mại điện tử.
17 Sep
ĐIỀU KIỆN MỞ TRUNG TÂM GIÁO DỤC KỸ NĂNG SỐNG TẠI VIỆT NAM CHO DOANH NGHIỆP CÓ VỐN ĐẦU TƯ NƯỚC NGOÀI
ĐIỀU KIỆN MỞ TRUNG TÂM GIÁO DỤC KỸ NĂNG SỐNG TẠI VIỆT NAM CHO DOANH NGHIỆP CÓ VỐN ĐẦU TƯ NƯỚC NGOÀI
Trong bối cảnh kinh tế phát triển mạnh mẽ và công nghệ số bùng nổ, xu hướng phụ thuộc vào thiết bị điện tử ở giới trẻ, đặc biệt là trẻ em, ngày càng gia tăng. Điều này khiến nhiều giá trị thực tiễn trong cuộc sống bị xem nhẹ. Trước thực trạng đó, các trung tâm giáo dục kỹ năng sống đang trở thành giải pháp thiết thực, giúp trẻ khám phá thế giới xung quanh, rèn luyện kỹ năng mềm và phát triển toàn diện. Đồng thời, việc tham gia các hoạt động trải nghiệm thực tế cũng góp phần hạn chế thời gian tiếp xúc với thiết bị công nghệ. Bài viết dưới đây sẽ cung cấp cho doanh nghiệp, đặc biệt là doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, cái nhìn tổng quan về khung pháp lý và các điều kiện cần thiết để triển khai hoạt động giáo dục kỹ năng sống tại Việt Nam.
15 Sep
NHÀ ĐẦU TƯ TRUNG QUỐC TRONG NGÀNH SẢN XUẤT NỘI THẤT TẠI VIỆT NAM: NHỮNG VẤN ĐỀ PHÁP LÝ MỚI NHẤT
NHÀ ĐẦU TƯ TRUNG QUỐC TRONG NGÀNH SẢN XUẤT NỘI THẤT TẠI VIỆT NAM: NHỮNG VẤN ĐỀ PHÁP LÝ MỚI NHẤT
Trong bối cảnh dòng vốn đầu tư trực tiếp nước ngoài (FDI) toàn cầu có nhiều biến động, Việt Nam vẫn nổi lên như một điểm đến hấp dẫn tại khu vực châu Á. Năm 2025, tổng vốn FDI đăng ký vào Việt Nam đạt hơn 38,4 tỷ USD, vốn thực hiện của dự án đầu tư nước ngoài ước đạt trên 27,6 tỷ USD, cho thấy sức hút ổn định và niềm tin mạnh mẽ từ cộng đồng nhà đầu tư quốc tế. Đáng chú ý, Trung Quốc tiếp tục khẳng định vai trò là một trong những đối tác đầu tư chiến lược khi đứng thứ hai về tổng vốn đầu tư, đạt gần 5,7 tỷ USD, chiếm 14,8% tổng vốn đầu tư, đồng thời dẫn đầu về số lượng dự án mới với tỷ lệ 31,45%. Điều này phản ánh xu hướng dịch chuyển sản xuất và mở rộng chuỗi cung ứng của doanh nghiệp Trung Quốc sang Việt Nam ngày càng rõ nét. Với lợi thế về chi phí sản xuất cạnh tranh, vị trí địa lý thuận lợi và chính sách thu hút đầu tư ngày càng hoàn thiện, Việt Nam đang trở thành “điểm đến vàng” cho các nhà đầu tư Trung Quốc, đặc biệt trong lĩnh vực sản xuất. Trong đó, ngành nội thất nổi lên như một lĩnh vực giàu tiềm năng nhờ nhu cầu xuất khẩu tăng trưởng và khả năng tận dụng chuỗi cung ứng khu vực. Bài viết này sẽ phân tích toàn diện cơ hội, khung pháp lý và những lưu ý quan trọng dành cho nhà đầu tư Trung Quốc khi tham gia vào ngành sản xuất nội thất tại Việt Nam.
14 Aug
BÃI BỎ GIẤY CHỨNG NHẬN ĐĂNG KÝ KINH DOANH DỊCH VỤ TƯ VẤN DU HỌC: DOANH NGHIỆP CẦN LƯU Ý GÌ?
BÃI BỎ GIẤY CHỨNG NHẬN ĐĂNG KÝ KINH DOANH DỊCH VỤ TƯ VẤN DU HỌC: DOANH NGHIỆP CẦN LƯU Ý GÌ?
Các doanh nghiệp kinh doanh dịch vụ tư vấn du học nên lưu ý về Nghị quyết 23/2026/NQ-CP vì quy định này đã cắt giảm một số thủ tục liên quan đến dịch vụ tư vấn du học theo Nghị định 125/2025/NĐ-CP. Quy định mới đơn giản hóa thủ tục hành chính nhưng cũng là vấn đề mà doanh nghiệp cần quan tâm để tránh rủi ro pháp lý khi cơ quan nhà nước tiến hành kiểm tra. Bài viết dưới dây Lexsol sẽ trình bày chi tiết.
14 Aug
BÃI BỎ GIẤY PHÉP HOẠT ĐỘNG DỊCH VỤ VIỆC LÀM: DOANH NGHIỆP CẦN LƯU Ý GÌ?
BÃI BỎ GIẤY PHÉP HOẠT ĐỘNG DỊCH VỤ VIỆC LÀM: DOANH NGHIỆP CẦN LƯU Ý GÌ?
Nhiều doanh nghiệp hoạt động dịch vụ việc làm còn đang hoang mang với các thủ tục trong giai đoạn năm 2026 hiện tại do hoạt động dịch vụ việc làm được điều chỉnh theo Nghị định 352/2025/NĐ-CP, Nghị quyết 66.18/2026/NQ-CP với nhiều thay đổi về điều kiện cấp giấy phép, thủ tục hành chính và nghĩa vụ thông báo trong quá trình hoạt động. Doanh nghiệp đang kinh doanh hoặc chuẩn bị gia nhập lĩnh vực này cần tuân thủ quy định hiện hành để hạn chế rủi ro. Bài viết dưới đây của Lexsol phân tích các quy định mới và những lưu ý doanh nghiệp cần áp dụng.

CÂU HỎI THƯỜNG GẶP

Những câu hỏi thường gặp

FAQ

Lexsol có cung cấp dịch vụ pháp lý cho nhà đầu tư nước ngoài không?

Lexsol hỗ trợ nhà đầu tư nước ngoài trong suốt quá trình thành lập doanh nghiệp, mở văn phòng đại diện, chuyển nhượng dự án đầu tư, và xin các loại giấy phép con tại Việt Nam. Đội ngũ luật sư của Lexsol am hiểu luật đầu tư, luật doanh nghiệp và các quy định liên quan, giúp nhà đầu tư rút ngắn thời gian xử lý thủ tục và giảm thiểu rủi ro pháp lý, từ đó an tâm phát triển hoạt động kinh doanh tại Việt Nam.

Xem thêm

Liên hệ tư vấn

Zalo